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根据我国法律根据你提到的最醉驾不想拘役要交多少钱的问题我有以下回答缓刑考验期间，根据相关司法解释，属于暂缓刑事处罚的情形，不构成用人单位依法解除劳动合同的法定情形。但是，问题所描述的情形属于醉驾，依据刑法133条的规定，醉驾会被处以附加的罚金的财产刑罚。依据刑法72条的规定，被判处缓刑的犯罪分子被判处附加刑的，附加刑仍需执行。因此，即便当事人因醉驾被判处缓刑，但是鉴于附加的罚金财产刑罚仍需执行，所以属于受到刑事处罚的情形，构成用人单位依法解除劳动合同的法定情形。